10月28日，省教育廳、省人力資源和社會保障廳召開全省2025屆高校畢業生就業工作總結暨2026屆高校畢業生就業工作推進會議。我校獲安徽省2025屆高校畢業生就業工作成效突出單位激勵支持，這是學校第3次獲此表彰。
合肥大學始終將就業工作作為“一把手”工程，緊密圍繞學校辦學定位和區域經濟社會發展需求，強化就業工作理念、深化就業工作改革，五力齊發構建全鏈條、精準化就業指導與服務工作格局。
就業育人“全覆蓋”。以職業生涯規劃、就業指導課程為核心，將專業教育與生涯教育融合，面向各學段在校生開展職業生涯發展的分類指導、個體咨詢、生涯體驗、求職實戰等行動，建立動態化與評估反饋體系，促進學生高質量充分就業和未來生涯發展。
職業競賽“有突破”。以職業規劃大賽、中國國際大學生創新大賽等為支點，促進學生自發解決個人認知與社會要求的矛盾。學生獲第二屆全國大學生職業規劃大賽全國總決賽銀獎第一名、成長賽道省級銀獎、就業賽道省級銅獎，創下最佳成績。
訪企拓崗“常態化”。推動“送生到企”，實現就業工作從“被動等待”到“主動出擊”，從“校內服務”到“校外拓展”的深刻轉變，切實解決就業工作中“不是學生不愿意就業，而是學生不了解企業”的問題。深化“請企入校”，打通就業“最后一公里”，讓學生足不出戶即可接觸大量優質企業，直面企業HR和技術負責人，獲得更多面試和錄用機會。加強“校企合作”，與行業龍頭企業共建多個訂單班，如“大眾班”、“雪花班”、“國軒班”、“華恒班”、“元琛班”等，逐步實現“入學即入企、畢業即就業”的無縫對接。
校園招聘“備課制”。認真落實校園招聘“備會制度”，逐步實現會前動員部署、需求調研、信息共享、資源整合、學生發動五到位，會中落實崗位推薦、現場指導、動態跟蹤三同步，會后開展進度追蹤和效果評估雙反饋。各院系結合學科專業特色、畢業生求職意愿，多次開展小而精、專而優的中小型校園專場招聘會。
重點幫扶“精準化”。通過建立困難畢業生幫扶臺賬，實施“一對一”精準幫扶。組織低收入家庭學生參加“宏志助航計劃”培訓；通過專項崗位推薦、求職補貼、心理疏導等措施，幫助有就業意愿的特殊群體畢業生實現100%就業。
來源：學生處 黨委宣傳部 編輯：劉瑩 預審：丁增云 審核：賈峰
